Менеджер по работе с персоналом (Чехов)

от 78 000 до 95 000 руб.

Компания "Лента, федеральная розничная сеть"

«ЛЕНТА», одна из крупнейших федеральных розничных сетей России, приглашает на должность Менеджер по работе с персоналом.

Что мы предлагаем:

• официальное оформление с 1-го рабочего дня
• гибкий график работы
• оформление личной медицинской книжки за счет Компании
• вкусные обеды
• вознаграждение в связи с трудоустройством, +15 % к часовой ставке за первый месяц работы
• доплата за стаж от трех месяцев работы + 1150 руб. ежемесячно (увеличивается каждый год)
• стабильная выплата заработной платы: еженедельно или 2 раза в месяц
• ежемесячное премирование по результатам работы
• система надбавок за особые условия труда
• дополнительная скидка для сотрудников в магазинах «ЛЕНТА»
• бесплатная униформа
• обучение, возможность участия в профессиональных конкурсах
• подарки для сотрудников и для детей на праздники
• медицинская страховка
• акция «Приведи друга, получи 20 000 Лента баллов»
• место работы: д. Валищево, городской округ Подольск
• корпоративная развозка из г. Домодедово, г. Чехов, г. Подольск и г. Серпухов

В Ваши задачи будет входить:

• подбор персонала на вакантные позиции
• адаптация персонала и контроль процесса стажировки
• ведение кадрового делопроизводства в полном объеме
• взаимодействие со сторонними организациями в пределах своей компетенции
• консультирование руководителей и сотрудников по вопросам трудового законодательства
• ведение воинского учета, координация и контроль прохождения работниками медицинских осмотров
• организация корпоративных мероприятий
• подготовка и ведение всех форм отчетности
• обеспечение выполнения операционных показателей в зоне своей ответственности

От Вас ожидаем:

• высшее профессиональное образование (желательно в сфере управления персоналом, юриспруденция)
• опыт работы на позиции менеджера или руководителя по работе с персоналом от 2-х лет в компании со штатом от 100 человек
• практические знания основных участков работы (КДП в полном объеме, подбор персонала на различные позиции, организация обучения)
• уверенный пользователь ПК (программы кадрового учета и правовые справочные системы), знание программы SAP будет Вашим конкурентным преимуществом
• отличное знание ТК РФ и других нормативных документов